Gestion agricole du Canada célèbre ses réussites lors de son AGA

Andrea Gal, Présidente – Ont.
Membre à titre individuel

Andrea M. Gal est gestionnaire agricole dans le comté d’Oxford, en Ontario. Elle travaille également comme consultante pour le Wilton Consulting Group (WCG).

Andrea et sa famille tiennent l’exploitation agricole Morning Glory Stream Farming, où ils produisent des cultures commerciales, des veaux de naissage, des semences et de l’engrais. Les membres de la famille Gal travaillent en étroite collaboration pour gérer l’entreprise familiale. Ils exploitent également une ferme de recherche axée sur des programmes de nutrition écologique des cultures qui offrent un excellent rendement du capital investi.

Chez WCG, Andrea œuvre au soutien de l’innovation et de la durabilité au sein de l’industrie agroalimentaire canadienne et des collectivités rurales. L’équipe du WCG collabore avec des gens et des organisations dans l’ensemble de la chaîne de valeur agroalimentaire.

Ayant occupé auparavant le poste de secrétaire-trésorière, Andrea assume depuis 2021 le rôle de présidente de Gestion agricole du Canada.

Avant d’être élue au conseil d’administration de Gestion agricole du Canada, Andrea a siégé au conseil d’administration de l’Institut de gestion agroalimentaire. Cet organisme a créé et offert des programmes et des ressources pour aider les producteurs et les transformateurs de l’Ontario à renforcer leurs compétences en matière de gestion d’entreprise.

Depuis 2019, Andrea siège au conseil consultatif sur les politiques de la Fédération de l’agriculture de l’Ontario. Pendant quatre ans, Andrea a contribué bénévolement à l’Ag Women’s Network en tant que modératrice sur Facebook, puis en tant que gestionnaire du contenu.

Andrea a obtenu son doctorat avec spécialisation en histoire de l’Ontario rural à l’Université Wilfrid Laurier en 2016.

Andrea est passionnée par la mise en œuvre de pratiques exemplaires en matière de gestion d’entreprise agricole et est impatiente de contribuer à la poursuite des avancées dans ce domaine.

Stephen Duff, Administrateur – Ont.
Agriculteur

Issu d’une famille de producteurs laitiers et de bovins du comté de Northumberland en Ontario, Steve a obtenu en 1994 un diplôme du Collège d’agriculture de l’Ontario et, en 1996, il a obtenu une maîtrise en économie agricole au département d’économie des aliments, de l’agriculture et des ressources de l’Université de Guelph (Food, Agriculture and Resource Economics department [FARE]). Steve s’est joint au ministère de l’Agriculture, de l’Alimentation et des Affaires rurales de l’Ontario (MAAARO) à la fin de 1997 après avoir passé un an au FARE à titre de chercheur en politiques pour Dairy Farmers of Ontario (producteurs laitiers de l’Ontario). Débutant à titre d’économiste agricole au sein du MAAARO, Steve a travaillé sur divers projets, ce qui l’a mené en 1998 à la tête du Programme de secours global aux exploitations agricoles de l’Ontario.

Au cours de ses 13 années à titre de responsable des programmes de gestion des risques d’entreprise du MAAARO, Steve a dirigé l’élaboration, à l’échelle provinciale et nationale, de divers programmes, dont le Programme de redressement de l’industrie dans le sillage de l’ESB, le Programme canadien de stabilisation du revenu agricole (PCSRA), le programme Agri-stabilité et le Programme de gestion des risques de l’Ontario.

Au cours de cette période, Steve a présidé plusieurs comités fédéraux, provinciaux et territoriaux, dont le comité consultatif sur la gestion des risques de l’entreprise (GRE), le comité des administrateurs des programmes de GRE. Il est actuellement co-président du comité des prévisions du revenu agricole. Steve est actuellement l’économiste en chef du MAAARO. Depuis 2011, Steve est professeur auxiliaire au FARE. Il enseigne l’analyse des politiques agricoles aux étudiants de 4e année. En 2016, il a reçu le tout premier prix de distinction remis à un ancien élève du FARE. Steve et son épouse Robyn exploitent une ferme bovine et une culture commerciale près de Colborne, en Ontario.

Derek Brewin, Secrétaire / Trésorier – Man.
Établissement d'enseignement

Derek Brewin a commencé sa carrière agricole comme ouvrier agricole dans la ferme familiale d’irrigation mixte près de Purple Springs (Alberta). En 1986, il a obtenu un baccalauréat ès sciences en économie agricole de l’Université de l’Alberta et a commencé à occuper un poste de conseiller en crédit auprès des agriculteurs à la Société du crédit agricole (SCA). En 1989, Derek a pris un congé d’études de la SCA pour poursuivre une maîtrise ès sciences en économie agricole à l’Université de la Saskatchewan. Par la suite, il a travaillé à Agriculture et Agroalimentaire Canada à titre d’économiste des politiques, puis a travaillé pendant un certain temps à la Commission canadienne du blé avant de retourner dans le milieu universitaire. En 2000, il a déménagé à State College (Pennsylvanie) pour poursuivre son doctorat en économie agricole, environnementale et régionale à l’Université Penn State.

Depuis 2003, Derek travaille comme enseignant et chercheur au département d’agroentreprise et d’économie agricole de l’Université du Manitoba. Depuis janvier 2017, il est à la tête de ce département.

Ses recherches récentes ont porté sur l’économie des rotations, les marchés des céréales et des oléagineux, le transport des céréales et les innovations en sélection des végétaux. Il est professeur émérite de finance agricole, de marketing et de gestion des risques. Derek a siégé à de nombreux conseils et comités. Il est un ancien président de la Société canadienne d’agroéconomie. Il a également été membre du Sénat de l’Université du Manitoba, membre du groupe de travail sur les risques agricoles du Manitoba et directeur du Conseil d’adaptation rurale du Manitoba.

Terry Aberhart, Administrateur – Sask.
Agriculteur

Grandir sur la ferme familiale a fait germer chez Terry Aberhart une passion pour l’agriculture et la croissance entrepreneuriale. Il a travaillé dans l’industrie agricole avant de revenir chez lui, en 2000, pour gérer l’exploitation agricole et les opérations de pulvérisation sur mesure. En 2005, Terry a fondé Sure Growth Technologies, une entreprise indépendante de consultation professionnelle en agronomie, affiliée à Agri-Trend. Terry a reçu le prix Business Builder of the Year (bâtisseur d’entreprise de l’année) en 2009 et a été nommé Canadian Agri-Coach of the Year (mentor en agriculture canadien de l’année) d’Agri Trend en 2011 et 2012.

En 2015, Terry, son frère Dan et son père Harvey ont fondé Aberhart Ag Solutions Inc. L’entreprise, spécialisée dans la commercialisation et la distribution, a contribué à l’introduction de BioSul Premium Plus, un produit unique à base de soufre élémentaire recyclé et durable, sur le marché agricole. Aberhart Ag Solutions continue d’observer l’expansion de son réseau et de ses solutions durables et novatrices. En 2017, Terry et son épouse, Lichelle, ont été mis en candidature dans le cadre du concours des Jeunes agriculteurs d’élite de la Saskatchewan et ont été honorés de participer au programme en tant que finalistes.

Terry se consacre principalement à l’avancement de l’agronomie grâce à l’agriculture de précision, par l’intermédiaire de l’élaboration et de la mise à profit de nouvelles technologies. Il poursuit constamment son perfectionnement professionnel en participant à diverses conférences en Amérique du Nord – souvent à titre de conférencier lui même – et en prenant part à des programmes de formation comme l’Executive Program for Agricultural Producers (programme exécutif pour les producteurs agricoles) de l’Université A&M du Texas, qu’il a suivi de 2015 à 2017, et le programme d’affaires Strategic Coach (mentor stratégique) pour les entrepreneurs, qu’il a entrepris en 2017.

Terry a beaucoup travaillé dans les domaines de la mise au point de technologies de précision, de la recherche agricole et de la gestion des données. Terry, son épouse Lichelle, ses enfants Sarrikah, Asceline,Holden, Rydar, Haliee et Octavia, ainsi que son père Harvey exploitent Aberhart Farms Inc., une ferme céréalière avant gardiste de 15 000 acres. Aberhart Farms se consacre à sa mission de « cultiver l’avenir », guidée par ses valeurs fondamentales qui sont l’innovation, la famille, la passion, la culture et la viabilité pour les générations futures. Terry veille à la poursuite de la mission de la ferme grâce à sa volonté de repousser les limites et à ses apprentissages constants en matière d’innovation agricole. Terry demeure également passionné par la bienfaisance et redonne aux plus démunis par l’intermédiaire de Learn Ag, de la Banque de céréales vivrières du Canada et de projets caritatifs dans les pays en développement. Terry aime l’agriculture, travailler avec les membres de l’équipe de sa ferme, de même que partager son succès et sa passion avec sa famille.

Brad Baton, Administrateur – Yn.
Gouvernement

Gestionnaire de programme, programme Affaires en agriculture du Yukon. Gouvernement du Yukon, ministère de l’Énergie, des Mines et des Ressources, Direction de l’agriculture.

Depuis plus de dix ans, Bradley Barton est membre du groupe de travail fédéral-provincial-territorial qui appuie Gestion agricole du Canada (GAC). Il administre le programme Affaires en agriculture du Yukon, qui s’inscrit dans le cadre du Partenariat canadien pour l’agriculture, pour la Direction de l’agriculture du Yukon. Ce programme fournit de l’aide aux agriculteurs du Yukon en vue de renforcer leurs compétences et leurs connaissances en affaires. De plus, Brad oriente les agriculteurs du Yukon vers des ressources de gestion d’entreprise. Dans un territoire où le secteur de l’agriculture est en développement et où les consommateurs cherchent à appuyer la production locale, il est nécessaire d’aider les agriculteurs à prendre des décisions éclairées concernant les affaires, afin de favoriser le développement d’une industrie agricole forte et dynamique. Outre le groupe de travail de GAC, Brad fait partie du groupe de travail fédéral-provincial-territorial sur le développement des entreprises, au sein duquel les membres échangent des idées et de l’information concernant les pratiques de gestion d’entreprise et l’élaboration de programmes.

Curtis Boyd, Administrateur – Alb.
Jeune agriculteur

Curtis Boyd, agriculteur de quatrième génération à Fairview, en Alberta, se réjouit de pouvoir se consacrer à l’agriculture à plein temps en compagnie de ses parents, de sa femme et de ses trois jeunes enfants.

Curtis a travaillé pendant près de 15 ans à l’Agriculture Financial Services Corporation (AFSC), où il a occupé des postes dans les domaines de l’agri stabilité et de l’élaboration de programmes et de politiques, en plus d’agir, plus récemment, en tant que gestionnaire principal du service de surveillance des risques organisationnels.

Cette expérience lui a permis de tisser un réseau et de comprendre le fonctionnement du gouvernements provinciaux et du grouvernement fédéral en ce qui concerne les politiques agricoles, ainsi que les programmes de gestion des risques offerts aux producteurs.

Curtis est passionné par l’apprentissage continu. Il est titulaire d’une maîtrise en économie agricole de l’Université de l’Alberta et a terminé le niveau 3 du programme de la Fédération canadienne de l’agriculture (FCA), en plus d’œuvrer à titre d’agrologue professionnel.
Curtis a participé aux éditions de la Conférence sur l’excellence en agriculture de Gestion agricole du Canada qui ont eu lieu à Calgary et à Canmore, et se réjouit à l’idée de poursuivre sa collaboration avec Gestion agricole du Canada.

Rob Cox, Administrateur – Ont.
Agriculteur

Rob Cox est un agriculteur de cinquième génération originaire d’Uxbridge, en Ontario. Il a grandi sur la ferme laitière qu’il gère aujourd’hui avec son père, Murray, et son frère, Trevor. En 1927, son arrière-grand-père a acheté la ferme familiale, qui était alors une exploitation mixte. L’entreprise agricole s’est développée depuis, et compte désormais un troupeau de 90 vaches laitières et des cultures qui couvrent plus de 2 000 acres de terres privées et louées; on y mène des activités de travail sur commande, de commerce de produits de base et de camionnage.

Rob a joué au hockey aux niveaux junior majeur et junior tiers 2, assumant le rôle de capitaine au sein de plusieurs équipes. Cette expérience lui a permis d’acquérir de nombreuses aptitudes fondamentales et l’a amené à devenir entraîneur au niveau junior, et même à faire des dons à l’appui des équipes et des événements de hockey dans la région.

Rob a obtenu un diplôme associé en agriculture de l’Université de Guelph et a reçu le Farm Business Planning Award (prix de la planification des activités agricoles) en 2001. Il a également agi en tant que délégué pour la coopérative Gay Lee.

Coxlyn Farms Ltd. a reçu l’Environmental Stewardship Award (prix pour la gérance environnementale), décerné par le Lake Simcoe Watershed Committee (comité du bassin hydrographique du lac Simcoe), en reconnaissance de ses pratiques agricoles respectueuses de l’environnement. Rob a également participé à plusieurs réunions de l’Association pour l’amélioration des sols et des récoltes de l’Ontario (OSCIA) portant sur ce type de pratiques.

Fier père de trois enfants, agriculteur et membre de la communauté, Rob estime que Gestion agricole du Canada joue un rôle important dans l’avancement de notre industrie en offrant aux agriculteurs les outils nécessaires à leur réussite.

Stuart Person, Administrateur – Alb.
Société ou entreprise

Stuart Person, CPA, CA, est vice président principal des services agricoles et chef national des services de cultures chez MNP, au bureau d’Edmonton.

Stuart possède plus de 25 ans d’expérience en agriculture, plus particulièrement dans l’industrie céréalière. Passionné par l’industrie, il a grandi sur une ferme céréalière à laquelle il continue de contribuer lui même à titre de producteur. L’expérience et les connaissances ainsi acquises permettent à Stuart de bien comprendre ce à quoi les producteurs agricoles canadiens sont confrontés dans le cadre de leurs activités et lui donnent une bonne idée de la façon de les aider à surmonter les difficultés et à atteindre leurs objectifs.

Stuart travaille avec de nombreux producteurs agricoles, nombre d’associations du milieu et d’autres intervenants de l’industrie sur une base quotidienne, leur offrant des conseils sur les questions complexes qui touchent l’industrie. Il possède une vaste expérience à titre de conseiller en agriculture chez MNP et a aidé des clients d’un océan à l’autre.

En tant que vice président principal, Stuart dirige une équipe nationale de plus de 700 professionnels de l’agriculture qui servent au delà de 21 000 clients. Il est également membre de l’Association canadienne des conseillers agricoles (CAFA).

Stuart a obtenu un baccalauréat en commerce, avec distinction, de l’Université de la Saskatchewan en 2000. Il est comptable professionnel agréé (CPA) et a obtenu le titre de comptable agréé (CA) en 2003.

Jim Selman, Administrateur - C.-B.
Membre à titre individuel

Jim Selman est un gestionnaire d’entreprise et un conseiller chevronné qui, avec un grand enthousiasme, offre des services aux agriculteurs canadiens et à l’industrie agricole en général.

Son expérience à titre de directeur des relations avec les intervenants, pour le compte du conseil d’administration national des Producteurs laitiers du Canada (PLC), est au cœur de sa vaste expertise dans le secteur. Le rôle de Jim était de conseiller le conseil d’administration sur les questions stratégiques et de diriger des initiatives de croissance commerciale essentielles, comme le lancement sur le marché et l’acceptation par les transformateurs du logo de la vache bleue des PLC, la conception du programme et la période consacrée aux partenariats promotionnels dans le contexte de la renégociation de l’Accord de libre-échange nord-américain, la refonte du Guide alimentaire canadien et les mesures relatives aux défis auxquels étaient confrontés les membres des PLC dans le cadre du modèle fédéré.

Jim est actuellement responsable du développement des entreprises pour Trendi. Il se consacre à la collaboration avec les agriculteurs, les transformateurs et les emballeurs pour trouver des solutions au problème du gaspillage alimentaire. Avant de se joindre à Trendi, Jim a occupé des postes de direction au sein d’agences de services de marketing canadiennes de premier plan, et il a créé et géré sa propre agence de consultation, qui offre des services conseils aux entreprises et aux sociétés sur les stratégies de croissance et la planification organisationnelle stratégique.

Étant donné son expérience diversifiée et sa passion pour l’agriculture au Canada, en plus de son expérience quant aux défis de gouvernance et aux réalités opérationnelles d’un conseil d’administration bénévole national, Jim est bien placé pour être une voix importante et un collaborateur précieux au sein du conseil d’administration de Gestion agricole du Canada.